Asistente de Monitoreo, Evaluación y Aprendizaje (MEL)

ANTECEDENTES Y JUSTIFICACIÓN

Improving Economies for Stronger Communities (IESC) es una organización líder, sin fines de lucro, en Estados Unidos que promueve el desarrollo del sector privado en los países en vías de desarrollo. Desde 1964, hemos desarrollado soluciones perdurables que han resultado en la creación de más de 1.5 millones de trabajos en 137 países. Colaboramos con negocios, cooperativas, emprendedores, buscadores de trabajo, y gobiernos para construir sosteniblemente capacidades, crear trabajos y el crecimiento de empresas, compartiendo habilidades probadas y experiencias que mejoran la vida de individuos, familias y comunidades alrededor del mundo. Nuestros mayores financistas son la Agencia para el Desarrollo Internacional de Estados Unidos (USAID) y el Departamento de Agricultura de los Estados Unidos (USDA), entre otros.

IESC está reclutando la posición de Asistente de Monitoreo, Evaluación y Aprendizaje (MEL, por sus siglas en inglés) que deberá apoyar en la recolección de data, análisis y evaluación de reportes para el proyecto Agricultural Trade and Climate Smart Innovations (ATraCSI) financiado por USDA-Food for Progress. El Proyecto está ubicado en el Triángulo Norte de América Central (El Salvador, Guatemala, y Honduras). ATraCSI ayudará a enfrentar las causas raíz de la migración a través de un enfoque holístico de comercio a través del sector hortícola. El Proyecto se enfocará en la implementación internacional y basada en riesgo de Medidas Sanitarias y Fitosanitarias (MSF), implementar medidas bajo el ya existente Acuerdo de Facilitación de Comercio (AFC) de la Organización Mundial de Comercio (OMC), y asistir en el fortalecimiento de la Agricultura Climáticamente Inteligente (ACI) a través del desarrollo y transferencia de tecnologías agrícolas enfocadas en el uso efectivo, sostenible y amigable al ambiente de recursos agrícolas, que se enfoquen en las cadenas de valor hortícolas de alto valor.

El Asistente de monitoreo, evaluación y aprendizaje (MEL) apoya al Director de MEL con la recopilación de datos, la organización y la presentación de informes para todas las actividades del programa que ocurren en Guatemala. Es un puesto de tiempo completo (40 horas por semana) con base en la oficina de ATraCSI en la Ciudad de Guatemala y reporta al Director de monitoreo, evaluación y aprendizaje (MEL).

RESPONSABILIDADES

· Apoyar al Director de MEL en la aplicación del plan de seguimiento y evaluación (MEL), que incluye la recopilación, el análisis y la elaboración de informes sobre todos los indicadores requeridos;

· Mantener los registros de MEL tanto impresos como electrónicos en un sistema de archivo bien organizado;

· Apoyar al Director de MEL en la elaboración de los informes sobre los avances respecto a los objetivos de los indicadores;

· Apoyar al Director de MEL en la elaboración de los informes semestrales al donante;

· Apoyar al Director de MEL y al Director del Proyecto en la coordinación de los informes de progreso con respecto al plan de trabajo anual, especialmente en lo relacionado con los hitos de actividad, los productos y los resultados;

· Apoyar al Director de MEL en la realización de encuestas a los beneficiarios del programa en Guatemala, tanto físicas como virtuales;

· Fomentar y mantener relaciones de colaboración con los beneficiarios, contrapartes y los socios para facilitar la recopilación y el intercambio de información;

· Organizar grupos focales o grupos de muestreo según sea necesario para la validación de datos o el análisis cualitativo;

· Informar periódicamente al Director de MEL y al Director del Proyecto (CoP);

· Realizar otras tareas que le asigne el Director de MEL.

REQUISITOS:

· Formación académica en ciencia de datos, economía, administración de empresas, negocios internacionales, estadísticas o campo relacionado;

· Experiencia laboral en monitoreo del desempeño de proyectos durante al menos un año;

· De preferencia con experiencia en proyectos de USDA, USAID, BID u otros donantes;

· Manejo de Excel, de preferencia avanzado;

· Dominio de Microsoft Word y Power Point;

· Se tendrá preferencia por personas con experiencia en:

o Experiencia en diseño y mantenimiento de bases de datos y/o Microsoft Project y/o diagrama de Gantt.

o Inglés avanzado.

· Habilidades de comunicación interpersonal e intercultural bien desarrolladas para trabajar con equipos locales, así como consultores internacionales y voluntarios de manera efectiva;

· Buenas habilidades de comunicación escrita y oral;

· Disposición para viajar a nivel nacional.