FCA - Finn Church Aid (Central African Republic)

Chef/fe de projet Education

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Last update: 6 days ago Last update: Jan 23, 2026

Details

Deadline: Jan 31, 2026
Location: Central African Republic
Job type:Contract, 12 months +
Languages:
English, French
English, French
Work experience:Min 5 years
Date posted: Jan 23, 2026

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Description

La Fondation Finn Church Aid est basée à Helsinki (Finlande) et est la plus grande Organisation Non Gouvernementale Internationale Finlandaise dans le développement. FCA est une organisation humanitaire professionnelle, apolitique et neutre dont le travail repose sur le droit international et le code de conduite du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge et des organisations non gouvernementales (ONG) en cas de catastrophe. Finn Church Aid a été fondée en 1947 et est spécialisée dans les programmes de développement à long terme et les opérations humanitaires.

Pour plus d’information, veuillez consultez la page de l’organisation via le lien www.kua.fi

FCA en République Centrafricaine (RCA)

FCA est présente en RCA depuis 2013 et intervient dans les domaines de l’humanitaire et du développement.

La Coordination pays de la FCA est basée à Bangui avec des bureaux terrain à Berberati, Bouar, Mbaïki, Bossangoa et Paoua avec un total de 93 employés(es). Les activités de FCA s’organisent autour de trois grands thèmes : le Droit à l’Education de Qualité, le Droit à la Paix qui inclut la protection des Droits Humains et le Droits aux Moyens de Subsistance dans 8 préfectures : la Lobaye, la Mambéré, la Mambéré Kadéi, la Nana Mambéré, l’Ombella Mpoko, l’Ouham, la Lime Pende et la Sangha Mbaéré.

Descriptif du poste :

L’objectif principal de ce poste est d’assurer une gestion efficace du projet Education Pour Tous.te (EPT).

Cela inclut, la planification, la supervision générale, le suivi et le rapportage de qualité, de sorte garantir l’atteinte des résultats dans les délais requis.

Il s’agit d’un projet multi-sectoriel visant à améliorer la scolarisation des filles et des plus vulnérables dans la préfecture de la Mambéré et la Mambéré-Kadéï.

Responsabilités :

Les responsabilités spécifiques du/ de la Chef/fe de Projet incluent :

Planification et suivi de la mise en œuvre du projet :

  • Elaborer des planning trimestriels et mensuels des activités sur la base du chronogramme du et du cadre logique du projet, en collaboration avec les partenaires du consortium et veiller à leur respect
  • Elaborer et actualiser des plans de dépense trimestriels et mensuels réalistes pour le projet et veiller à leur respect
  • Elaborer et actualiser un plan d’achat pour le projet et veiller à leur respect
  • Tenir des réunions mensuelles de suivi de la mise en œuvre avec l’équipe du projet et partager les comptes rendus avec des points d’action.

Supervision du projet :

  • Diriger le développement de la stratégie, du chronogramme et du plan du travail, et veiller qu’ils sont respectés ;
  • S’assurer que les activités du projet sont exécutées conformément au cadre logique et concourent à l’atteinte des objectifs et des résultats ;
  • Vieller à une mise en œuvre de qualité des activités qui prend en compte les approches, genre et MEAL, ainsi que les principes environnementaux ;
  • Veiller à la prise en compte des politiques, manuels et directives de Finn Church Aid (FCA), du gouvernement de la RCA, AFD et toutes les normes sectorielles pertinentes ;
  • Identifier les défis et obstacles entravant l’atteinte des résultats et faire des propositions solutions réalistes à la hiérarchie.

Gestion des ressources (humaines, logistiques et financières)

RH
  • Assure le soutien et la supervision de l’équipe du projet sous sa responsabilité et la formation continue des staffs en collaboration avec la Coordination Mission
  • Veille au respect du Code de Conduite et des valeurs et principes de FCA par les staffs spus sa supervision ;
  • S’assurer que les procédures RH (objectifs et plans individuels du travail, évaluation de la performance, TimeSheets, plans congés etc.) sont élaborées dans le respect des normes et délais ;
  • Il/elle organise et anime régulièrement les réunions de l’équipe du projet ;
Logistique
  • Anticipe sur l’identification et l’expression des besoins logistiques pour la mise en œuvre du projet ;
  • Effectue un suivi régulier des demandes exprimées, afin d’assurer la disponibilité du matériel à temps (ceci inclut la sollicitation services et biens en collaboration avec le département achats)
Finance
  • Assurer le suivi budgétaire et proposer les changements nécessaires pour une meilleure mise en œuvre du projet ;
  • Assure l’utilisation effective et efficiente des ressources du projet et de FCA

Reporting

  • Assure le rapportage (ponctuel et contractuel) de qualité des réalisations du projet ;
  • Organise avec l’équipe du projet et le département MEA, le suivi des activités, des résultats et des indicateurs, ainsi que la collecte des données selon le plan du projet ;
  • S'assure que le retour d'information et les leçons apprises sont documentés, analysés et utilisés pour améliorer la mise en œuvre des programmes de FCA ;

Coordination et représentation :

  • Initie et entretient une bonne collaboration et avec les partenaires et une synergie les différentes composantes du projet ;
  • Représente FCA auprès des autorités locales et des services techniques des Ministères concernés ;
  • Il/elle représente FCA au sein groupe de travail Education (GTE)/sous-cluster éducation, etc.
  • Représente FCA au sein des instances de gestion du projet, en collaboration avec le coordo consortium
  • Initie des réunions avec les partenaires du consortium, selon le besoin ;
  • Il dirige le plaidoyer et la communication du projet, conformément au plan prévu.

Toutes autres tâches demandées par le superviseur en lien direct ou indirect avec sa fonction.

Qualifications et compétences requises

  • Diplôme universitaire (au moins Licence) en Sciences de l’Education, gestion de projet, ou domaine connexe.
  • Au moins 5 ans d’expérience dans la gestion de projets humanitaires ou de développement, de préférence dans le domaine de l’Education
  • Une expérience dans la gestion de financements de plusieurs millions d’euros, de préférence avec l’AFD.
  • Solides compétences analytiques et de conception.
  • Une capacité avérée à prioriser les tâches, respecter les délais et à travailler avec une supervision limitée.
  • Une connaissance des questions de genre et de suivi, évaluation, recherche et apprentissage serait un atout.
  • Une expérience de travail en République Centrafricaine (de préférence dans la préfecture de la Mambéré Kadei).
  • Expérience dans la gestion technique et opérationnelle de projets
  • Expérience dans la gestion et le suivi budgétaire.
  • Excellentes capacités de leadership et de communication.
  • Excellents capacités orales et écrites en français et en anglais.
  • Avoir de bonnes connaissances en informatique dans les formats de gestion budgétaire, opérationnel, et d’activité (Word, Excel, Outlook).

Conditions :

  • Contrat d’une année
  • Salaire défini par la grille des salaires de FCA
  • Logement, billets d’avion aller-retour et visa pris en charge par FCA
  • R&R chaque 6 semaines
  • Assurance internationale pris en charge par FCA

NB : Ce poste est basé à Berbérati

Date de clôture : 31 janvier 2026

Pour plus d’information, veuillez contacter le Directeur du Pays, Marcel Damba DIANG Marcel Damba : Marcel.Damba@kirkonulkomaanapu.fi

How to apply

Veuillez soumettre votre candidature ici: Chef/fe de projet Education en République Centrafricaine (RCA)

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