COOPERANTE Comunicación y Gestión de Conocimiento (f/m/x) – 100% para Guatemala y América Latina

Junto con unas 100 organizaciones copartes en América Latina, África y el Medio Oriente y miles de voluntarios en Flandes, Broederlijk Delen busca contribuir a una sociedad más justa y sostenible. Apoyamos los propios planes y proyectos de grupos de personas locales. Broederlijk Delen enfoca en tres dominios de cambio complementarios: la gestión sostenible de sistemas alimentarios y recursos naturales, la solidaridad mundial en movimiento y la voz política y participación, y de manera transversal: la justicia social y ambiental. Más información en: www.broederlijkdelen.be
En pocas palabras
Buscamos un(a) cooperante comunicación y gestión de conocimiento para Guatemala y América Latina. El/la cooperante trabajará en estrecha sintonía con la representante de país en Guatemala y el equipo internacional de Broederlijk Delen. Durante 2 años (con posibilidad de prolongar) el/la cooperante se encargará de: 
•    Fortalecer la gestión de conocimiento y el interaprendizaje en el programa de Guatemala
•    Dinamizar procesos de interaprendizaje y articulación al nivel continental con los programas en Bolivia, Colombia y Perú
•    Fortalecer procesos colectivos de comunicación para la incidencia. ¿Eres una persona capaz de comunicar fácilmente procesos complejos a diferentes grupos meta?
Inicio del contrato: el 1° de enero 2023  (fecha para la salida a Guatemala)
Lugar de trabajo: Quetzaltenango, Guatemala
Principales zonas de intervención: La región Occidente de Guatemala. Algunas actividades se desarrollan en el ámbito nacional y ocasionalmente en los países andinos (Bolivia, Peru y Colombia)
Temas: defensa de agua y territorio, construcción de autonomía territorial, participación y organización 
Copartes: 8 organizaciones guatemaltecas que implementan proyectos y que forman el núcleo del programa.

Descripción de tareas
El/la cooperante es responsable de:
•    Fortalecer la gestión de conocimiento e interaprendizaje en el programa de Guatemala
o    Fortalecer las capacidades de las copartes para la investigación y sistematización
o    Facilitar la identificación y sistematización de buenas prácticas en el programa
•    Dinamizar procesos de interaprendizaje al nivel continental con los programas en Bolivia, Colombia y Perú
o    Conjuntamente con el equipo de BD en la región, facilitar procesos de interaprendizaje y sistematización de los programas en Guatemala, Bolivia, Colombia y Perú. 
o    Apoyar la identificación y el aprovechamiento de oportunidades para colaboración y eventuales encuentros acerca de trabajar con jóvenes y/o cuidados.
•    Procesos colectivos de comunicación para la incidencia
o    Fortalecer las capacidades de las copartes para comunicar y compartir los aprendizajes, estudios e investigaciones
o    Acompañar las iniciativas colectivas de comunicación para la incidencia de las copartes

Perfil 
•    Una maestría en ciencias sociales o experiencia equivalente. El conocimiento específico de temas tales como la defensa de defensores de derechos humanos, y/o movimientos sociales es una ventaja. 
•    Una experiencia fuera de tu país de origen de mínimo 2 años de trabajo pertinente para esta función (preferiblemente en América Central o América Latina).
•    Experiencia en gestión del conocimiento y/o sistematización y en comunicación para la incidencia
•    Tienes buena capacidad analítica, puedes gestionar informaciones y acciones complejas 
•    Según nuestra política institucional, el/la cooperante debe tener una nacionalidad distinta al país donde trabajará para BD. 
•    Disponibilidad para pasar una parte sustancial del tiempo en el terreno y eventualmente realizar viajes internacionales. 
•    Experiencia en el fortalecimiento de capacidades, aprendizajes organizacionales y procesos multiactores; capacidad de entender procesos sociales complejos.
•    Un buen manejo de las tecnologías digitales y de las redes sociales. Conocimiento en diseño gráfico es una ventaja. 
•    Conocimiento fluido del idioma español, tanto escrito como oral.  Un buen conocimiento del inglés o del neerlandés es una ventaja importante. 
•    Sabes trabajar en equipo, tienes una actitud dialogante y sabes conectar a personas y organizaciones. Manejas un enfoque de justicia de género y generacional y tienes buenas habilidades interculturales.  
•    Te identificas con la misión y visión de Broederlijk Delen
Nuestra oferta
•    Un contrato a tiempo completo de 2 años, renovable.
•    Un paquete salarial competitivo en el sector sociocultural en Bélgica, cobertura de gastos médicos y jubilación a través del “Seguro Social de Ultramar” belga.
•    Trabajo inspirador en un equipo internacional comprometido.
En nuestra organización, valoramos mucho el aprendizaje y desarrollo personal de las personas que empleamos y de los equipos. La comunicación abierta y la participación son el hilo conductor. La diversidad y la igualdad de oportunidades son importantes para nosotros: las cualidades de las personas son determinantes, sin importar el género, orientación, ascendencia, edad o discapacidad.
 Y ahora, ¿cómo postulo?
Puedes postular enviando una carta de motivación y currículum hasta el 15 de octubre 2023, a Broederlijk Delen vzw, a la atención de Lilia Mesquita, a través de cooperanten@broederlijkdelen.be.
Si deseas más información sobre el contenido de la convocatoria, puedes solicitarla a Bjorn Maes (Team Leader Internacional), a través de bjorn.maes@broederlijkdelen.be.
Se invitará a los/as candidatos/as preseleccionados/as a participar en una prueba escrita y posiblemente (en la segunda ronda) a una entrevista en el transcurso del mes de octubre. Se prevé que el/la candidato/a final participe en una prueba psicosocial.